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赵强接任人民网总编辑

人事 | 发布时间:2023-11-09 | 人气: | #评论#
摘要:2023-11-08 12:50 发布于:上海市 人民网股份有限公司(以下简称人民网)11月7日公告显示,经公司第五届董事会编辑政策委员会和提名委员会建议,公司董事会同意聘任赵强先生担任公司总编
2023-11-08 12:50 
发布于:上海市

人民网股份有限公司(以下简称“人民网”)11月7日公告显示,经公司第五届董事会编辑政策委员会和提名委员会建议,公司董事会同意聘任赵强先生担任公司总编辑兼副总裁,任期三年。

公告显示,赵强,男,1975年 7 月出生,中共党员,博士研究生,高级编辑。

人民网同日发布的另一则公告显示,该公司董事会于11月3日收到了副董事长、总编辑兼副总裁罗华的书面辞职报告。罗华因已达到法定退休年龄,辞去公司副董事长、董事、董事会战略委员会委员、编辑政策委员会主席及委员职务,同时辞去公司总编辑兼副总裁等在公司所任一切职务。

据人民网官方介绍,1997年1月1日,人民网正式上线,是《人民日报》建设的以新闻为主的大型网上信息交互平台,是人民日报社控股的传媒文化上市公司,也是国际互联网上最大的综合性网络媒体之一。2012年4月27日,人民网在上海证券交易所上市交易(股票代码为“603000”),是第一家在国内A股上市的新闻网站。

▍曾参与撰写的“任仲平”文章

资料显示,赵强在各类学术期刊发表论文十数篇,在《人民日报》《求是》等媒体发表理论、评论文章数十篇,参与撰写的“任仲平”文章,获中国新闻奖特别奖。

2019年,中国报业协会发表了一篇赵强关于新闻评论的演讲,标题为《评论的时代 时代的评论》。鲸平台全文摘录如下,供记者朋友参考:

▍评论的时代 时代的评论

评论,是媒体的一张面孔、一种标识、一杆大旗,对于塑造媒体形象、涵养媒体气质、展现媒体特色,至关重要。

我个人认为,现在正是评论工作最好的时代。当前,很多人特别是年轻人基本不看主流媒体,大部分信息都从网上获取。网络时代,信息海量。人们在为此欢呼之后,逐渐出现了对信息芜杂的警惕和信息过载的厌弃。随着“算法”来袭,人们又多了一分对信息茧房的焦虑。这个时候,对信息的精选、梳理、分析和解读,一定程度上就成了受众的“刚需”。另一方面,公众对外部世界的认知,很大程度上源于舆论构建的“拟态环境”。当舆论根据局部信息和个性视角勾画外部世界图景难免偏颇、狭隘和情绪化的时候,如何提升这种描摹的精准度、真实性和方向感,需要观点评论加以厘清、引导和校正。特别要看到,在人工智能引入传播领域、机器人写稿已非新闻的今天,高质量、成体系、个性化的思想呈现仍然是稀缺资源,观点评论短期内几无被替代可能。这是观点评论之所以大有可为的时代背景,也是观点评论可以大有作为的内在支点。

我同时认为,现在也是评论工作最难的时代。随着舆论生态、媒体格局、传播方式的深刻变化,舆论传播社交化、移动化、可视化倾向的日益凸显,评论的打开场景、受众特征与呈现方式也出现一些新的变化。留出专门时间,端坐办公桌前,手捧人民日报,阅读版上文章,是一种心态;拥挤的地铁车厢里,颠簸中掏出手机,随意浏览推送信息,会是另一种心态。不同的打开场景,导致受众对评论的期待值减弱、忠诚度降低、随意性加大、情绪化提升。特别要看到,我们的忠实粉丝正在老去,年轻一代正在成为我们必须涵盖的主体。作为互联网时代的“原住民”,全方位的信息渠道让他们视野更开阔、思维更活跃、个性更鲜明。主流媒体的思想引路、价值引领、观念引导功能,面临来自需求侧的更多挑战。所处场域的变化,倒逼评论工作务须因时而变、因势而变,进行供给侧结构性改革,通过理念、内容、形式、方法、手段等创新,努力使评论的叙事逻辑、话语体系和表达方式顺应时代需求、展现时代特色,在评论的时代书写出时代的评论。

一篇好的评论,具有一些共性特征,我们认为,至少应该包括这些方面:找准针对性,尊重合理性,提出建设性,增强可读性。除此之外,网络评论还有其传播特点和平台责任。“权威实力,源自人民”,是人民网的座右铭。坚守“人民”初心,发挥“网评”特质,为人民立言、赢人民信任,以权威声音引领网络空间的众声喧哗,是人民网评的根本宗旨和努力方向。结合今天的主题和人民网的实际,我分享人民网评的几点做法。

责任编辑:网络
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